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签了离职单不发工资违法吗

时间:2025-05-24|栏目:浦江刑事律师|
签了离职单不发工资是违法的。依据《劳动法》,劳动者付出劳动后有获得报酬的权利,公司不支付工资违法。长期拖欠可能导致劳动者生活困难,影响恶劣。
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离职不发工资违法。处理方式:1.与公司协商,要求立即支付;2.协商不成,向劳动监察部门投诉,提供离职单等证据;3.若投诉无效,申请劳动仲裁,需准备劳动合同、工作证明、离职单及未发工资证明等材料。
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签了离职单不发工资,常见处理方式是协商、投诉或仲裁。首先尝试与公司协商;协商无果可向劳动监察部门投诉;仍无法解决则可申请劳动仲裁,以法律手段维护权益。

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